五险是指中国的社会保险制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，五险的缴纳比例和金额因地区和个人工资水平而异。

1、养老保险：根据国家规定，企业需按照员工工资总额的20%缴纳养老保险费，个人则需要按照本人工资的8%缴纳，具体金额可咨询当地社保局或使用在线计算工具。

2、医疗保险：企业需按照员工工资总额的10%缴纳医疗保险费，个人则需要按照本人工资的2%缴纳，具体金额可咨询当地社保局或使用在线计算工具。

3、失业保险：企业需按照员工工资总额的0.5%缴纳失业保险费，个人不需要缴纳，具体金额可咨询当地社保局或使用在线计算工具。

4、工伤保险：企业需按照员工工资总额的0.5-1.2%缴纳工伤保险费，具体比例取决于行业风险等级，个人不需要缴纳。

5、生育保险：企业需按照员工工资总额的0.8%缴纳生育保险费，个人不需要缴纳。

五险的总缴纳金额取决于个人工资总额和所在地区的缴费比例，可以通过查询当地社保局的缴费标准或使用在线计算工具来估算每月应缴纳的五险金额。